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RH

A valorização do fator humano no campo do trabalho vem passando por grandes mudanças ao longo das últimas décadas e

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As organizações modernas exigem cada vez mais que a gestão de Recursos Humanos (RH) esteja estrategicamente alinhada aos objetivos de seus negócios.

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A RV Modas é uma indústria do setor de confecção que atua há mais de 30 anos na fabricação de roupas voltadas para moda feminina.

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Durante a implantação de um projeto de Consultoria em RH, a atuação dos líderes da empresa é indispensável para que o projeto possa atingir os objetivos propostos

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Conforme descrito pelo Prof. Luciano Santana no seu livro da disciplina de Gestão do Conhecimento, “Benchmarking é uma técnica que consiste em acompanhar processos de organizações concorrentes ou não, que sejam reconhecidas como representantes das melhores práticas administrativas”.

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Com a modernização empresarial é possível notar que as corporações passam a estruturar de forma diferenciada seus modelos de negócios e de gestão.

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MAPA – RH – FUNDAMENTOS E PRÁTICAS EM GESTÃO DE PESSOAS – 52/2023

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ATIVIDADE 1 – RH – FUNDAMENTOS E PRÁTICAS EM GESTÃO DE PESSOAS – 52/2023

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MAPA – RH – CONSULTORIA EM RECURSOS HUMANOS – 52/2023

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ATIVIDADE 1 – RH – CONSULTORIA EM RECURSOS HUMANOS – 52/2023

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MAPA – RH – GESTÃO DO CONHECIMENTO – 522023

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ATIVIDADE 1 – RH – GESTÃO DO CONHECIMENTO

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